Watson Wyatt Review

[December 2008 / Japan]

【巻頭言】 激変する世界とグローバル人事
百年に一度の危機か、千載一遇のチャンスか

1.　「グローバル人事」とは何か？
2.　ポストM&Aマネジメント（PMI）に成功するために
3.　次世代人材マネジメントITによるグローバルフラット人事
4.　グローバルグレーディングの活用法
5.　長期インセンティブのポートフォリオ・アプローチ
6.　グローバル営業人材マネジメント
7.　グローバル組織診断概論
8.　エンゲージメント&エマージェンス
9.　クロスカルチャーのマネジメント
10.　社員の倫理意識
11.　日本企業はグローバル企業にふさわしい「器」を持てるか