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惠悅出版品

人力資源必備之管理指南
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亞太地區薪酬福利調查報告
人力資源必備之管理指南
人才資產最佳典範系列

薪資管理決策指南(中、英文版)

　

建立公司的薪資管理制度，確保求才及留才策略得以落實公司營運目標，是人力資源部門最重要的使命之一。本手冊內容從薪資理念的釐清，職位評價的基礎到薪資結構的設計與溝通，涵蓋完整清晰的理論架構與運作實務，幫助您建立專業薪資管理制度。內容包括：

下載出版品訂購單
  • 如何建立與公司營運策略相結合的薪資策略
  • 如何進行職位評估
  • 如何蒐集與分析市場薪資調查資訊
  • 如何確認公司薪資定位
  • 如何設計職等架構及薪資表
  • 如何控制薪資管理過程
  • 如何建立與維持薪資管理系統

English Introduction

欲了解研究調查報告更詳細內容，請與Taiwan.Marketing@watsonwyatt.com連絡


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